企业拓展培训毕业墙项目的意义。
一、训练团队内部和团队之间的凝聚力。
二是民主有效的讨论，理性快速的决策，科学的评估计划，大胆的实践和不断的尝试。
三是认识差异，合理分工，学会优化资源配置。
4.更深刻地认识到信任和帮助的重要性，努力完成不能完成的任务。
扩展训练项目的毕业墙高4米2，要求不带任何工具，在规定的时间内完成任务。
这个项目是团队合作的项目，需要依靠团队的力量来完成。
本项目能有效加强团队合作精神，倾听、组织、领导、协作、沟通等多方面的意义，能有效提高团队工作效率。
走到毕业墙前时，心里有点吃惊，因为这面墙没有什么安全措施，一旦失手，就一定会受伤，所以我问过训练教练，教练的回答只有一个字，拓展训练就是让学员自己去发现和解决问题，如果一遇到问题就去帮助解决，那么他们的拓展训练就毫无意义。
现实训练中，各队积极沟通、密切合作，采取多种方式，如搭人梯，由少数人承担大部分人的重量，让他们先行，在各队队长的指挥下，各队发挥各自的作用，各自履行各自的职责，配合各队的操作，直到完成任务为止。
扩展训练是通过模拟生活情景来影响学员，让学员发掘自己的潜力，让学员感受生活的真谛，发现自己的不足，更好地发展自己。
“毕业墙”又称“得胜墙”，“海难逃生”。这是由于通常会把它放在一个新的项目中，所以也被称为“逃生墙”或“胜利墙”。这个新项目让学员了解个人目标和团队目标之间的相互关系，只有团队成功了，才有真正的胜利。
这是一个故事，说得没错这是西点军校历史上第46期的一个经典故事。四十六期学员在第四十六期毕业的个晚上，在离校前进行一次海上巡逻，是因为一期巡逻学员找不到认真驾驶，导致巡逻艇撞到水面上的油船，原因是已经很晚了，没有人注意到。当时，西点军校的学员们都很着急，这一刻想要幸存下来，只能爬到油船主甲板4.2米高的地方。船上没有找到任何攀岩的专用工具，学员们只能靠人梯才能登上主甲板。
后来学员们把事情经过向学校汇报，西点军校也受到此启示，校园内的训练场地架设了高达4.2米的围墙，每一期学校以60人为单位必须在15分钟内全部爬上围墙，才能获得毕业证书，之后每一期学校都要以60人为单位，在15分钟内爬上围墙，才能获得毕业证书。
从那时起，毕业墙就演变成了拓展训练中的一个关键新项目，也就是一组新的拓展训练项目。在经历了这次成功的逃生之后，整个团队的凝聚力、协作精神和同伴之间的感情通常会空前高涨，团队的协作力也会大大提升。以同辈之语来说，就是他们彼此之间的相互关系变成了“生死之交”。
也许有同事会说，我们又不是军人，这样的项目对我们来说不难做，有意义吗？
别提了，毕业墙拓展训练计划的意义，确实还有很多：
提升危急时刻的生存力。增强安全防范和保护意识；
二是培养团队内部和团队之间相互间的凝聚力。
民主有效的讨论，理性快速的决策，科学评价的创新方案，勇于实践，不断尝试。
认可差异性，明确合理的分工，学会优化资源配置。
更深刻地认识到信任和帮助的必要性，并努力去做那些不是很好的事情。
友谊提示：有骨折、脱臼等不能积极参与的组员。
毕业生墙项目的规定：
须经全体人员通过，经过墙壁的伙伴不能再回去协助其他伙伴。
用时短的小组才是获胜小组。
“毕业墙”计划：
所有成员互相帮助，跨越毕业墙。
毕业生墙计划安全：
统一组员在活动前要做好充分的准备活动。
二、中途送人墙之时，切勿摔倒，切勿有脑震荡之危险，不可心存侥幸，不可认为已送上人，便撒手，必须确保其已攀爬墙，且有力量翻越墙时，可在攀爬人身后保护人，不能当众观看，必须格外小心积极参与，切不可让其后仰，跌倒。
找不到参加比赛的队伍到墙的另一边做保护者，不能当观众。
特别注意的是棉垫范围一定要摊平，以防扭伤脚。
有一种说法是，我知道团结的力量是无穷的，也有一种说法是，集体的能力是巨大的，更有一种说法是，人类的潜力是无限的…